وبلاگ
دوره آموزش آزمون یو من ویتنی
- 2019-07-18
- ارسال شده توسط: pejman
- دسته بندی: آموزش نرم افزار
آزمون یو من ویتنی یک آزمون ناپارامتری بوده که برای مقایسه دو نمونه یک جامعه آماری استفاده میشود. در این پست از موسسه فنی حرفه ای هورین در مورد زمان به کارگیری آزمون یو من ویتنی و شرایط استفاده از این آزمون بیشتر توضیح میدهیم.
مثال برای آزمون یو من ویتنی
اگر بخواهیم یک متغیر را در دو نمونه مستقل با هم مقایسه کنیم و آن متغیر، یک متغیر کمی باشند، باید از آزمون t دو نمونهای استفاده کرد. اما در صورتی که متغیر، نوعی متغیر ترتیبی و رتبهای باشد، در این صورت باید از آزمون یو من ویتنی استفاده کرد. در واقع این آزمون همان آزمون ناپارامتری t دو نمونهای است.
فرض کنید که یک پرسشنامه را بین اعضای یک نمونه آماری توزیع کرده و میخواهیم تفاوت بین یک متغیر را در دو گروه مقایسه کنیم. به طور مثال
- آیا میزان کیفیت زندگی در بین افراد سالم و بیمار یکسان است؟
- آیا امید به زندگی بین زنان و مردان یکسان است؟
با توجه به این که برای اندازه گیری کیفیت زندگی و یا امید به زندگی باید به ترتیب از پرسشنامههای کیفیت زندگی و یا امید به زندگی استفاده کرد و چون در این پرسشنامهها از طیف لیکرت استفاده شده است، در این نوع پژوهشها از آزمون U Mann-Whitney برای مقایسه یک ویژگی و یک مولفه در دو جامعه مستقل (زنان و مردان یا افراد سالم و بیمار) استفاده میشود.
شرایط استفاده از آزمون من ویتنی
برای استفاده از این آزمون ناپرامتری باید پیش فرضهای زیر را بررسی کرد:
- آزمون U Mann-Whitney یک آزمون ناپارامتری است، بنابراین نباید هیچ پیش فرضی در مورد توزیع رتبه دادهها درنظر گرفت.
- نمونه به صورت تصادفی از جامعه آماری انتخاب شود (پرسشنامه به طور تصادفی توزیع شده باشد).
- نمونههای دو گروه مستقل از هم باشند. این بدان معنی است که یک مشاهده باید فقط متعلق به یک گروه باشد.
- از مقیاس رتبه بندی و طیف لیکرت استفاده شده باشد.
در صفحه ” آزمون یو من ویتنی در نرم افزار SPSS ” نحوه انجام این آزمون در نرم افزار 16 SPSS آموزش داده شده است.